Во исполнение приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 31 марта 2021 г. № 191н «Об утверждении методики определения потребности субъектов Российской Федерации, отраслей экономики и крупнейших работодателей в профессиональных кадрах на среднесрочную и долгосрочную перспективу» и в соответствии со «Стратегией социально-экономического развития Челябинской области на период до 2035 года» в Челябинской области функционирует информационная система прогнозирования и планирования кадровой обеспеченности региона, позволяющая формировать прогноз потребности в кадрах на среднесрочную и долгосрочную перспективу. 

Основной целью прогнозирования является преодоление дисбаланса на рынке труда и приведение объемов и структуры подготовки кадров в соответствие с потребностями региональной экономики, в том числе в разрезе муниципальных образований Челябинской области. 

Сопровождение Информационной системы обеспечивается Координатором Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста Челябинской области ГБУ ДПО «Челябинский институт развития профессионального образования». 

Аналитические отчеты о результатах прогнозирования за 2018, 2019, 2020, 2021 года размещены на сайте Координатора Регионального стандарта кадрового обеспечения промышленного роста (http://chirpo.ru/site/index.php?id=7). 

Для формирования качественного Прогноза приглашаем всех желающих принять участие в онлайн опросе работодателей, включающем сведения:

-     о работодателе;

-     о количественных характеристиках по должностям предприятия;

-     об общей численности работников предприятия по возрасту и по полу;

-     о дополнительной потребности предприятия в кадрах.

Онлайн опрос проводится в Информационной системе на сайте http://prognoz74.chirpo.ru/ до 1 ноября 2022 года. 

Активное участие работодателей в онлайн опросе позволит сформировать структуру подготовки кадров в профессиональных образовательных организациях и контрольные цифры приема по профессиям и специальностям, востребованным на рынке труда региона и муниципальных образований Челябинской области.

Инструкция по заполнению анкеты.